הרעת תנאים לאחר לידה-מתום חלת או מתום חלד

דיון מתוך פורום  זכויות נשים בהריון ולאחר לידה

01/04/2009 | 11:00 | מאת: טלי

האם מקום העבודה שהודיע על הפחתת שכר לכל העובדים אמור להמתין 60 יום בכל הנוגע לשכרי באם שבתי מחלת של שלשה חודשים בסמוך לצמצום השכר? סה"כ נעדרתי מהמשרד 6 חודשים...

שלום רב, לא כ"כ הבנתי מתי הסתיימה חופשת הלידה אנא שאלי את השאלה תוך ציון תאריכים רלבנטיים וברורים. בברכת חג שמח, רחל שחר, עו"ד דיני עבודה זכויות נשים בהריון

מנהל פורום זכויות נשים בהריון ולאחר לידה