פיטורין בגלל חידוש חוזה
דיון מתוך פורום זכויות נשים בהריון ולאחר לידה
ההודעה שלך התקבלה בהצלחה
היא נמצאת כעת בבדיקת עמידה בנהלי הפורום
ההודעה צפויה להתפרסם תוך 24 שעות ממועד הגשתה
במידה וההודעה לא פורסמה בתוך 24 שעות, מומלץ לעיין שוב בנהלי הפורוםולהעלות את ההודעה מחדש.
* שים לב! הקובץ שצורף יעלה לאתר רק לאחר אישור מנהל הפורום.
שלום, אתן קצת רקע לפני השאלה, אני עובדת באותו מקום עבודה כבר שנה דרך כ"א, רק שהשנה התחלקה ל9 חודשים עם חברת כ"א אחת ו3 חודשים עם חברת כ"א שהתחלפה במקום העבודה, השאלה היא יש לחברת כ"א החדשה אפשרות לפטר אותי על כך שאני בהריון ולא עברו 6 חודשים של עבודה בחוזה החדש?
תשובת מומחה | מאת: עו"ד רחל שחר
24.03.09 | 18:55
שלום רב, למיטב הבנתי לא. אשמח לקבל עוד פרטים ורקע על הסיבות להחלפה ומהות המעסיקים. בברכה, רחל שחר, עו"ד דיני עבודה זכויות נשים בהריון
מנהל פורום זכויות נשים בהריון ולאחר לידה
עו"ד רחל שחר
רחל שחר, עו"ד ומגשרת מוסמכת. עוסקת, בין היתר, בייעוץ משפטי ראשוני בהתנדבות בתחום...
