אורך חל"ת לאחר חל"ד
דיון מתוך פורום זכויות נשים בהריון ולאחר לידה
ההודעה שלך התקבלה בהצלחה
היא נמצאת כעת בבדיקת עמידה בנהלי הפורום
ההודעה צפויה להתפרסם תוך 24 שעות ממועד הגשתה
במידה וההודעה לא פורסמה בתוך 24 שעות, מומלץ לעיין שוב בנהלי הפורוםולהעלות את ההודעה מחדש.
* שים לב! הקובץ שצורף יעלה לאתר רק לאחר אישור מנהל הפורום.
שלום, אני עובדת 13 שנה במקום מסודר. לאחר חל"ד ברצוני לנצל את החל"ת המקסימאלי לו אני זכאית ע"פ חוק. מהו? האם 12 חודשים מתום חופשת הלידה או מיום הלידה?
תשובת מומחה | מאת: עו"ד רחל שחר
19.01.09 | 10:21
שלום רב, עפ"י חוק, עובדת אשר עבדה עד ליציאתה לחופשת לידה אצל אותו מעביד או באותו מקום עבודה 24 חודשים רצןפים לפחות, זכאית לחל"ת כרבע ממספר החודשים שעבדה אך לא יותר משנה ללא צורך בהסכמת המעביד. עובדת שעבדה פחות מ-24 חודשים זכאית לחל"ת רק בהסכמת המעביד לכך מראש בברכה, רחל שחר, עו"ד זכויות נשים בהריון
מנהל פורום זכויות נשים בהריון ולאחר לידה
עו"ד רחל שחר
רחל שחר, עו"ד ומגשרת מוסמכת. עוסקת, בין היתר, בייעוץ משפטי ראשוני בהתנדבות בתחום...
