חזרה לעבודה לאחר חופשת לידה ושעות נוספות
דיון מתוך פורום זכויות נשים בהריון ולאחר לידה
ההודעה שלך התקבלה בהצלחה
היא נמצאת כעת בבדיקת עמידה בנהלי הפורום
ההודעה צפויה להתפרסם תוך 24 שעות ממועד הגשתה
במידה וההודעה לא פורסמה בתוך 24 שעות, מומלץ לעיין שוב בנהלי הפורוםולהעלות את ההודעה מחדש.
* שים לב! הקובץ שצורף יעלה לאתר רק לאחר אישור מנהל הפורום.
שלום אני עובדת במשרד ממשלתי במשרה מלאה של 8.5 שעות. אני אחזור לעבודה לאחר חופשת לידה בת חצי שנה. המשרד נותן לי שעת הנקה. במסגרת עבודה אני אמורה גם לעבוד כפעמיים בחודש שעות אחה"צ (16-18) בקבלת קהל וכמו - כן, מצופה מאיתנו לעשות שעות נוספות. האם אני אמורה להמשיך לעבוד כרגיל בשעות האלה כאשר יש לי תינוק בבית? וכנ"ל לגבי חופשות בחגים כאשר אין משפחתון? תודה
שלום רב, תנאי העסקתך לפני הלידה ולאחר החזרה מלידה הם זהים. יחד עם זאת, ייתכן שמרצון טוב המעסיק ירצה להפחית משעות העבודה על פי בקשתך, אולם הוא אינו מחוייב לעשות כן. בברכה, רחל שחר, עו"ד