התפטרות לאחר חופשת לידה
דיון מתוך פורום זכויות נשים בהריון ולאחר לידה
ההודעה שלך התקבלה בהצלחה
היא נמצאת כעת בבדיקת עמידה בנהלי הפורום
ההודעה צפויה להתפרסם תוך 24 שעות ממועד הגשתה
במידה וההודעה לא פורסמה בתוך 24 שעות, מומלץ לעיין שוב בנהלי הפורוםולהעלות את ההודעה מחדש.
* שים לב! הקובץ שצורף יעלה לאתר רק לאחר אישור מנהל הפורום.
ב-20.7.2008 אני מסיימת את חופשת הלידה, אך ברצוני להתפטר לצורך טיפול בילד מהם זכויותי האם מגיעים לי פיצויי פיטורין למרות שלא הודעתי 30 יום מראש ? כמו כן הודיעו לי במהלך החופשה על העלאת שכר, האם הפיצויים יחושבו לפי המשכורת הקודמת או המשכורת לאחר העלאה ?
תשובת מומחה | מאת: עו"ד רחל שחר
04.07.08 | 21:32
עלייך לתת להם 30 ימי הודעה מוקדמת אחרת ימים אלו יקוזזו משכרך. לעניין העלאה בשכר, מאחר ולא קיבלת שכר בפועל, והחישוב הוא לפי שכר אחרון בפועל אזי יחושב על פי משכורת אחרונה טרום ההעלאה. בהצלחה,.רחל שחר, עו"ד
מנהל פורום זכויות נשים בהריון ולאחר לידה
עו"ד רחל שחר
רחל שחר, עו"ד ומגשרת מוסמכת. עוסקת, בין היתר, בייעוץ משפטי ראשוני בהתנדבות בתחום...
