הפרת חוזה לאחר לידה-דחוף!

חתמתי על חוזה בו אני מתחייבת למעסיק ל 4 שנות עבודה עבור קורס שהוכשרתי על חשבונו, במידה וברצוני להתפטר עליי לשלם פיצויי בגובה של בערך 40,000 שקל. עברתי במהלך עבודתי לידה וכעת אני בהריוני השני. השאלה שלי האם יש לי אפשרות לעזוב את מקום העבודה לאחר הלידה מבלי להיות חייבת למעסיק את הקנס?