חולת קוליטיס - בעיות בעבודה עקב היעדרות

צהריים טובים, בשנה האחרונה הרגשתי מאוד לא טוב, בחודשיים האחרונים גילו לי את הקוליטיס, מאז נאלצתי להיות בבירורים ומעקב רפואי מה שגרם לי להחסיר ימי עבודה כמובן הכל באישור רפואי אני לא מרגישה טוב בתקופה האחרונה, הרבה בחילות כאבי בטן ודימומים. שלחו לי באימייל מכתב מהבודה שאומר שאם לא אגיע לעבודה זה ייחשב לכך שהיתפטרתי, זעמתי מאוד על כך ודרשתי שיחת מנהל הוא מצידו מתעלם מעצם כל שזה לא חוקי לאיים עלי בגלל שאני חולה, בעוד שחברותיה של המנהלת חולות ולא מגיעות כחודש לעבודה אינן חטפו איומים כאלו. השאלה שלי , האם זה חוקי לפי חוק מדינת ישראל לפטר או לגרום לי להתפטר בזה שהם כל הזמן מחפשים סיבות שאריב איתם ?ואף הודיעו לי שיורידו את משרתי לחצי משרה? ושאלה נוספת היא האם מגיעים לי אחוזי נחות על מחלתי שפוגעת בתפקודי השוטף?כגון ימי מחלה מרובים.תודה מראש.

שלי שלום, שאלתך הינה שאלה משפטית בתחום דיני עבודה ואינה בתחום טיפולנו. אני מקווה שתמשיכי לעבוד, אם תפרשי מעבודה מסיבות רפואיות, יש לבחון את מצבך הרפואי והתפקודי ולבדוק אם קיימות זכויות.