הפסקת עבודה ע"י רופא תעסוקתי
דיון מתוך פורום זכויות רפואיות
שלום רב, אבי בן 65.5 חולה בסכרת ולחץ דם גבוהה. בשנים האחרונות אושפז פעמיים רבות בגלל מים בריאות ולחץ דם גבוהה מאוד. לאחרונה רופא תעסוקתי קבע כי עליו להפסיק לעבוד במיידי. ברצוני לברר מס' דברים: א. קיימים לאבי מס' רב של ימי מחלה . האם הוא יכול לנצל אותם? ב. מה מגיע מבחינת ביטוח לאומי? האם צריך להגיש תביעת נכות לועדה רפואית, קצבת זקנה, תשלום עבור ימי המחלה. ג. בקרן הפנסיה מבקשים אנספור מסמכים וגם שם יצטרך לעבור ועדה רפואית. אודה לך על כל מידע שתוכל לתת לי . כרגע אני לא יודעת מאיפה צריך להתחיל את כל המרתון אחרי ניירת טפסים מוסדות וכו'. ערב טוב ריקי
ריקי שלום, ימי מחלה - על אביך לנצל את ימי המחלה לפני כל פעולה אחרת. קרן פנסיה - אין מה להתרגש מהדרישות של קרן הפנסיה , הם בד"כ מקשים ולכן יש לעבוד נכון מולם. קצבת נכות כללית - קצבת נכות כללית יש להגיש התביעה לפני גיל 67 שכן אח"כ מתבטלת הזכאות. מקווה שעזרתי לך , אלון אהרונוב , זכותי
אם כך אני מבינה כי עליו לנצל את ימי המחלה לפני הפניה לקרן הפנסיה. האם יש סיכוי להכרה בנכות כללית לחולי סכרת ולחץ דם? תודה מראש
מנהל פורום זכויות רפואיות
