זכויות אישה בהריון במשרה זמנית

1. האם אני זכאית לקבל תשלום עבור שעות עבודה בהן הייתי בבדיקות הריון למרות שאני זמנית? אני יודעת שהחוק מדבר על 40 ש' לכל 9 החודשים, אם אני עובדת מעל 4 ש' ביום. 2.האם אפשר להעסיק אותי בידיעה שאני בהריון (תחילת שבוע 14, אני הודעתי ביוזמתי למרות שאני לא חייבת יד חודש חמישי) ולפטר אותי 10 ימים לאחר מכן בטוענה שהעבודה היא זמנית?..כשברור שפתאום לא "התאים" להם שאני בהריון. תודה.

שלום רב השאלה שלי היא: אני בהריון בתחילת חודש שביעי, אני עובדת בחברה 11 חודשים, שבועים לפני שמתמלא לי שנה במקום עבודתי אני צריכה ללדת לפי זמן משוער, השכר שלי הוא 6000-6500 האם מגיעה לי חופשת לידה מלאה, והאם מגיע לי תשלום מלא של השכר העכשוי? תודה רבה

אני עובדת במקום כבר 3 שנים רצית לשאול אני כרגע החופשת לידה העבודה שלי היתה לפי שעות לא על בסיס יומי.י האם הבוס שלי חייב לשלם לי את ה45 יום או לא? או אפילו חצי מזה איך זה הולך הוא אומר לי שלא חייב האם זה נכון ואיך יודעים לחשב כמה פיצויים מגיע לי לפי מה וכמה תודה.