עקרונות
דיון מתוך פורום תמיכה הדדית
אני צריכה עצה אובייקטיבית. אני מאוד רגישה לדברים שנאמרים מהסביבה.אני לוקחת ממש ללב וחושבת על זה תמיד מרגישה לא בסדר אם כי מציגה לקרוביי שהאחר טועה.לדוגמא: חברה לעבודה שהתקדמה אך המשיכה להתנהג "כאילו" היא קודם חברה לצוות שוחחה איתי על משהו שקשור לעבודה ואני בתגובתי טענתי דברי אמת לגבי הרעת תנאים מתוך תמימות שבמידה ומקוזזות שעות עבודה מן הסתם השכר נפגע??? מה זה קשה כ"כ לאמירה ולהבנה?? מה שקיבלתי למחרת זה פרצוף חמור של המנהלת ואח"כ היא ביקשה לדבר איתי מה שלא ממש נמשך לשיחה ארוכה בשל עומס בעבודה באומרה שאני מצד אחד לא מעוניינת לעבוד "קשה " מבחינת שעות אך כביכול אומרת לאחרים שהשכר נפגע משמעותית!!! כ"כ נפגעתי וכעסתי מאוד על הכאילו "חברה" ואני ממש רציתי להסביר ולהחזיר תגובה קשה אך עייפתי מזה ופשוט מיהרתי לברוח הביתה.... אין לי כח להתמודד עם צביעות ושקרים.אני שמעתי אלפי פעמים גם מהחברה הזו דברים לא טובים על המערכת אבל לא רצתי לספר כי ידעתי שזה יצור מצב לא נעים ואילו אחרים פשוט מגעילים אותי. אולי הדברים שנשמעים מפי קשים ובוטים ולכן "לא עוברים" על הדרך כמו דברי האחרים. נאמר לי לא פעם שאני דומיננטית ויכולה להעלות מוטיבציה או להרוס אותה בקרב צוות ולכן אני שואלת האם בשל הכח שאני מקרינה אני "עומדת לטבח" בכל סיטואציה חברתית?? קשה לי לשחק משחק ולהעמיד פנים של "yes men" מה שנראה לי שיעזור המון אבל אני לא יודעת איך לעשות את זה אני חייבת להגיד מה שאני חושבת ותמיד והעקרונות שלי חזקים מדי עד כדי הרס ממש של קריירה ושל קבלת החלטות. מה לעשות? ובמקרה הספציפי הזה איך אני אמורה להמשיך? לא בא לי לדבר עם מישהו שטני כזה ומצד שני אנחנו צוות קטנטן וגם לי יש האינטרס להמשיך כאילו לא קרה כלום בל זה אוכל אותי מבפנים...
הי ליטל, בקשר למקרה הספציפי הזה - קיזוז שעות עבודה אכן מביא לירידה בשכר, אלא אם מדובר בקידום שלרוב כרוך גם במשכורת גבוהה יותר. אז טכנית מה שאמרת נכון. יש לך שתי אפשרויות - לתת למקרים כאלה להטריד אותך מאוד עד כדי תחושה של כעס וחוסר נחת, או פשוט להבין שיש אנשים שונים שמגיבים אחרת למצבים שונים. את צודקת - מעייף להתמודד עם צביעות ושקרים. אבל במקום להתמודד עם כל הדברים האלה, תלמדי את עצמך (וזה לא פשוט) לתת לדברים מסוימים להיכנס מאוזן אחת ולצאת מהשניה. הנה: המנהלת אמרה לך משהו שפגע בך, משום שהוא לא נכון. את באמת יכולה "להחזיר" לה באותו מטבע, אבל זה יעכיר את היחסים ביניכן ויכול להשפיע על כל הצוות. אבל יהיה לך קל יותר אם פשוט תגידי לה משהו בסגנון: "אני מבינה מה את אומרת. אני לא בטוחה שזה נכון, אבל מוכנה לבדוק את עצמי". זה לא אומר שבפועל תלכי ותבדקי את עצמך, אבל זו תשובה שמצביעה על חוסר ההסכמה שלך וגם על נכונות לשתף פעולה. וכן, כשעובדים עם אנשים אחרים צריך להבין שיש להם צדדים חיוביים ושליליים. כמו לכולנו. אף אחד לא מושלם. ומה את מרגישה? את חושבת שאת באמת דומיננטית ויכולה למשוך אחרייך את הקבוצה לכאן או לכאן? אם את חושבת שכן, זה עדיין לא אומר שאת מייצגת את הקבוצה בכל מקרה ומקרה. למה ש"תעמדי לטבח" בכל סיטואציה חברתית? זה לא משהו שקורה רק בסיטואציות שליליות? ובכל מקרה, זה משהו שכדאי לך לבדוק מול מי ש"מעמיד אותך לטבח". יש משפט שאומר - בכביש אל תהיה צודק, תהיה חכם. - אבל אפשר ליישם את זה בכל סיטואציה בחיים. באמת חשוב לך לשים את העקרונות האישיים שלך בפרונט, אפילו על חשבון פגיעה ביחסים בינאישיים? לפעמים, גם במקרים שמה שאת חושבת באמת נכון, צריך להקשיב למה שקורה מסביב ולשחק משחק קבוצתי, משום שאת חלק מקבוצה בעלת מטרה משותפת. שבת שלום, הרה.
ליטל, סיפורך דומה להרבה סיפורים ששמעתי עליהם אישית, קראיתי עליהם וסבורתני שגם את. מה שאת מתארת אופייני לחברה המסריחה והתחרותית שבה אנו חיים ואדם לאדם זאב. אין מה לעשות ברומא ההתנהג כרומאי. את צריכה כלפי חוץ לנהוג כמו כולם ולא לחשוף את הרגשותיך ותחושותייך כי את לא יודעת מאיזה כיון זה יבוא לך, הפעם זה בא מפי אחת אשר החשבת אותה כחברה שלך. מה צריך יותר מזה? לצערי עקרונות מפי בעל הדעה לא מספיקים, כי בעל המאה יכול תמיד להשתיקם ואת כאן בעלת הדעה. סיפורך הוא חלק בלתי נפרד מהחיים וסיפור כזה יכול לקרות לך עוד פעמים רבות בחיים. יכולתי לבכות איתך ולומר כמה מגעילה ולא אתית החברה שלך ואיך עשתה לך כך וכך. אני יכולה להבין שבצר לך שפכת את ליבך. אז לא אל תעשי זו יותר ובמיוחד לא במקום העבודה היום שמתי לב שלא מתעסקים בניהול אמיתי אלא כיצד לזבל את המוח ולהכנס לקטנות. יכול להיות שהמנהלת שהגיבה בחומרה חושבת בדיוק כמוך, אך כפי שאת טוענת יש צביעות והצביעות חוגגת כאן את נצחונה. ואשר לחברתך ש"הצלחתה" עלתה לה לראש הייתי מתכננת לה איזה נקמה נחמדה שלא תדע מאין זה בא לה. הנקמה לא צריכה להיות היום או מחר יכול לעבור זמן רב אחרי שנשכח הסיפור והענינים חזרו לכאורה למסלולם (ולהבא כשתשמעי מפי חברתך פליטת פה נחמדה בקשר למערכת הקדושה תיידעי את מי שצריך ליידע וכך היא תאכל ממה שהאכילה אותך). ואם אינך יכולה לנקום בצורה שידעו שזו את אזי בדרך אחרת שתוצאת הנקמה תהיה שרפש יוטח בפניה וזה בפני המנהלת שהיא משחקת כאשת אמונה. ועד אז תaשדרי- עסקים כרגיל
