האם כדאי/צריך לפנות לרופא תעסוקתי?
דיון מתוך פורום זכויות רפואיות
שלום, רציתי לשאול לגביי אדם בן 48, דל אמצעים, שעובד בחברת ניקיון, ולפני כחודשיים שבר את רגלו בגלל נפילה (לא בזמן העבודה), הוא נותח במפרק הירך ועבר שיקום. במהלך החודשיים האלה לא עבד וקיבל ימי מחלה. הוא מעוניין לחזור לעבודתו. האם כדאי לו לפנות לרופא תעסוקתי? במה יכולה להועיל פנייה כזו? האם פנייה לרופא תעסוקתי יכולה לפגוע בו? מה יכולות להיות ההשלכות של פנייה לרופא תעסוקתי? חשוב לציין שוב שלא מדובר בתאונת עבודה. תודה על עזרתכם.
שואל שלום. כיוון שלא מדובר בפגיעה בעבודה הינך משתייך עונה להגדרת פגיעה אישית. כיוון שאתה מקבל ימי מחלה לא תוכל לקבל דמי תאונה. אין טעם לפנות לרופא תעסוקתי כל עוד אתה מקבל ימי מחלה או חוזר לעבודה רגילה. המון בריאות. אלון